ملتقى التوظيف الـ56 بالجامعة الأمريكية يعكس النمو الملحوظ بسوق العمل المصرى

أطلق مركز الاستشارات المهنية بالجامعة الأمريكية ملتقى التوظيف الـ٥٦ بحرم الجامعة بالقاهرة الجديدة، حيث استضاف 81 من الشركات المحلية والعالمية التي تعمل في مصر والخليج.
ليسا أندرسون، رئيس الجامعة الأمريكية بالقاهرة، قالت في الكلمة الافتتاحية: “نحن متفائلون بالمؤشرات الإيجابية التي نراها اليوم من خلال زيادة عدد الشركات المشاركة في هذا الملتقي مقارنة بالملتقى المنعقد في نوفمبر الماضي والإعلان عن توفير أكثر من 1200 فرصة عمل، مما يعكس النمو الملحوظ في سوق العمل”.
وأوضحت أندرسون أن الجامعة تلتزم بتزويد الطلاب بالمهارات اللازمة للتوظيف لتلبيه احتياجات سوق العمل العالمي، تلازما مع رؤيتنا كجامعة عالمية في قلب القاهرة.
ولقد تواصل الطلبة والخريجين مع نحو 400 من ممثلي الشركات التي وفرت فرص عمل في مختلف المجالات، والتي تشمل الخدمات المصرفية والمالية، والأعمال الهندسية، وقطاع التجزئة والسلع الاستهلاكية، والنقل والشحن وتكنولوجيا المعلومات.
وقال خالد ضحاوي، نائب رئيس الجامعة لشئون الطلاب: “لقد كان وسيظل ملتقى التوظيف بالجامعة الامريكية بالقاهرة منتدي رئيسي يمكن الطلبة والخريجين الباحثين عن العمل من التواصل مع ممثلي الشركات الباحثين عن الكوادر المؤهلة لسوق العمل”.
وتعليقا على المهارات المطلوبة للتوظيف، قال المهندس أشرف بكري، العضو المنتدب لشركة يونيليفر مشرق: “هناك مهارات عامة نبحث عنها مثل المهارات القيادية والقدرة على العمل الجماعي، ومهارات أخرى أكثر تحديدا منها التحكم فى رد الفعل، والمرونة والقدرة على التأقلم”.
فيما قالت مها جندي المدير التنفيذي للمركز، إن “المركز يلعب دورا هاما في تيسير انتقال الطلاب من الحياة الجامعية إلى سوق العمل عبر مساعدة الطلاب في عملية التخطيط المهني، وتزويدهم بالمهارات اللازمة للبحث عن عمل وتوفير برامج التدريب وفرص العمل”، وأضافت أن المركز يستثمر خبرته في مجال التوجيه المهني بالإسهام في تأسيس 3 مراكز لتنمية المهارات المهنية والتوظيف بجامعة قناة السويس وجامعة عين شمس بحرم الجامعة الرئيسي وبكلية الهندسة بتمويل من الوكالة الأمريكية للتنمية الدولية.
يذكر أن مركز الاستشارات المهنية بالجامعة الأمريكية بالقاهرة تأسس عام 1991 كأول مركز جامعي مهني في الشرق الأوسط يوفر فرص عمل شاملة وخدمات توظيف للخريجين والطلاب وأرباب العمل.
و قام المركز لسنوات عديدة، بتدريب طلاب وخريجين على التخطيط الوظيفي مدى الحياة، وتقديم المساعدة في تحديد الأهداف المهنية، وتصميم وتنفيذ استراتيجيات في البحث عن العمل، وكذلك استكشاف التعلم التجريبي والتوظيف وفرص الدراسات العليا.